Personalwesen Jobs: 315 Stellenangebote
Implementierung von innovativen und effektiven Recruitingkanälen und -maßnahmen zur Ansprache und Gewinnung von Top-Talenten und Experten; Führung und Weiterentwicklung unseres Recruiting-Teams; Mitarbeit im operativen Recruiting;...
Selbstständige und eigenverantwortliche Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit der Personalabrechnungssoftware Sage samt Abwicklung der dazugehörigen administrativen Prozesse;...
Erster Ansprechpartner der Führungskräfte und Mitarbeitenden und damit Beratung und Unterstützung in sämtlichen HR-relevanten Themen mit Blick auf den gesamten Employee Lifecycle;...
Betreuung und Bearbeitung eines definierten Aufgabenbereichs von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses inkl. termingerechter Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen sowie der vor- und nachgelagerten Tätigkeiten;...
Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen;...
Erstellung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Aspekte (inklusive Zeitlohn); Pflege sämtlicher Stamm- und Bewegungsdaten; Mitwirkung in HR-Projekten;...
Operative Durchführung der gesamten Personaladministration inkl. der Eintritts- und Austrittsprozesse für einen definierten Personenkreis; Erfassung und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung;...
Erstellung von monatlichen Entgeltabrechnungen mit Hilfe des SAP HCM und dem vorgeschalteten Employee Self Service-Portal; Pflege von Stamm- und Abrechnungsdaten, Erstellung von Bescheinigungen und Führung der digitalen Personalakten;...
Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden; Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung;...
Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess innerhalb der GmbH; Support in Verbindung mit Performance Management; Erstellung und Auswertung von HR-relevanten KPIs und Berichten; Schulungsmanagement;...
