Jobs als Human Resources Manager: 361 Stellenangebote

Mitarbeiten beim Erstellen von Unternehmensplanungen und Konsolidierung; Mitwirken bei der Erstellung der Planbilanz und Plan-Cash-Flow-Rechnung;...

Erstellung des externen Reportings im Rahmen des IFRS-Konzernabschlusses auf Monats-, Quartals- und Jahresbasis;...

Du hast eine Mission; Unternehmen neu erfinden; Du entwickelst visionäre digitale Geschäftsmodelle und führst digitale Transformationsprojekte, Neu- und Ausgründungen verantwortungsvoll durch;...

Administrative Aufgaben in der Personalabteilung; Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten; Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management; Abwicklung von Ein- und Austritten; Bewerbermanagement;...

Ob per Telefon, E-Mail oder anderen Kommunikationskanälen: Sie betreuen und beraten unsere Kunden, bearbeiten deren Anliegen und sichern eine stabile Kundenbindung;...

Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen und Geräte; Unterstützung bei Installationen und (Re-)Qualifizierungen in Abstimmung mit der Projektleitung; Einweisung und Koordination externer Techniker am Standort Heidelberg;...

Kontrolle und Steuerung von Wareneingang, Warenausgang, Konfektionierung und Kommissionierung; Überprüfung von Entladepapieren und Verbuchung der Wareneingänge in das SAP-System; Erfahrung im Bereich Disposition und Auftragssachbearbeitung;...

Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche;...

Kundenbetreuung / Ansprechpartner (m/w/d) vor Ort für Montage und Qualität; Aufnahme und Analyse von Fehlermeldungen sowie Weiterleitung an den Kunden und die Produktionswerke gemäß 8D-Methodik;...

Projektmanagement im Bereich Rewards und Benefits, wie zum Beispiel bei der Einführung eines Stellenbewertungssystems; Administration unserer Benefits-Plattform und Weiterentwicklung der dazugehörigen Prozesse; Berechnung und Auswertung;...

Du erarbeitest konzeptionell und operativ durchweg lösungsorientierte Maßnahmen und bist damit eine Schlüsselposition für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams, der gesamten Organisation und der Kultur in den Geschäftsbereichen;...

Du hilfst bei der Organisation von Trainings und Recruitingveranstaltungen mit; als wertvolle Unterstützung bringst Du Dich in HR-Projekten und verschiedenen Diversity- und Inklusions-Initiativen ein; Du erstellst Marktrecherchen und Präsentationen;...